山西省還將加強(qiáng)對(duì)縣級(jí)公立醫(yī)院急需衛(wèi)生技術(shù)人才的引進(jìn)，通過政府政策支持、榮譽(yù)授予等措施，引導(dǎo)城市大醫(yī)院在職或退休學(xué)科帶頭人、醫(yī)療骨干全職或兼職到縣醫(yī)院工作，并為其長(zhǎng)期在縣醫(yī)院工作創(chuàng)造條件。
12月23日，從省衛(wèi)生廳傳來(lái)消息：山西省正在著手通過健全完善城鄉(xiāng)對(duì)口幫扶制度、探索建立分級(jí)診療制度、推進(jìn)醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)、加強(qiáng)縣級(jí)公立醫(yī)院急需衛(wèi)生技術(shù)人才引進(jìn)等多項(xiàng)措施，推動(dòng)城市優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源“下沉”。
據(jù)了解，在健全完善城鄉(xiāng)對(duì)口幫扶制度方面，山西省支持各類三級(jí)醫(yī)院通過采取組建醫(yī)療集團(tuán)、醫(yī)療聯(lián)合體、整體托管等多種方式，與縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立緊密型協(xié)作關(guān)系，促進(jìn)城市醫(yī)院管理、技術(shù)、人才、科研、信息等資源向基層有序縱向流動(dòng)。與此同時(shí)，探索建立分級(jí)診療制度，綜合運(yùn)用醫(yī)保、財(cái)政、價(jià)格等手段，推動(dòng)基層首診、分級(jí)診療、雙向轉(zhuǎn)診的就醫(yī)秩序。并推進(jìn)醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)，促進(jìn)衛(wèi)生人才資源按市場(chǎng)需求流動(dòng)。山西省還將加強(qiáng)對(duì)縣級(jí)公立醫(yī)院急需衛(wèi)生技術(shù)人才的引進(jìn)，通過政府政策支持、榮譽(yù)授予等措施，引導(dǎo)城市大醫(yī)院在職或退休學(xué)科帶頭人、醫(yī)療骨干全職或兼職到縣醫(yī)院工作，并為其長(zhǎng)期在縣醫(yī)院工作創(chuàng)造條件。
